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圍繞高技能人才“引、育、用、留”全鏈條，釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，10月27日下午，由市人才學會、市人社學會聯(lián)合主辦的紫蘭人才沙龍高技能人才專場活動順利舉行，來自各部門、技校、行業(yè)企業(yè)及優(yōu)秀高技能人才代表齊聚一堂，暢所欲言，通過分享經(jīng)驗、碰撞思想，進一步探討高技能人才培養(yǎng)的有效途徑，共同推動我市高技能人才隊伍建設(shè)。

傳承工藝助力打造技能與夢想

聚焦技能發(fā)展，全國五一勞動獎章獲得者肖毅等4位高技能人才代表分享了自己在技能領(lǐng)域的成長奮斗故事。真聚國家高技能人才培訓基地總教練傅澤勛表示，“一方面全社會要樹立‘技能成才、技能報國’的正面引導；另一方面要不斷提升傳統(tǒng)技能，積極吸引年輕人的關(guān)注，激發(fā)學習的內(nèi)在動力。”

人才培養(yǎng)示范 賦能企業(yè)發(fā)展

企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展離不開高技能人才的堅實支撐；高技能人才的成長也離不開企業(yè)的支持和培育。培養(yǎng)高技能人才，不僅要提高其技能水平南通紫瑯職業(yè)技術(shù)學院，更要加強職業(yè)技能等級認定。如何開展職業(yè)技能等級認定工作，高技能人才培養(yǎng)工作凸顯。南通中遠內(nèi)訓師沈建軍在現(xiàn)場“傳道授業(yè)解惑”，他認為，“要編好理論和實操題庫，培養(yǎng)和選拔內(nèi)訓師資南通紫瑯職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)校頭條，要確保基礎(chǔ)設(shè)施和設(shè)備保養(yǎng)得當，打好基礎(chǔ)。”

教學模式引領(lǐng)人才培養(yǎng)

技工教育是技能人才成長的搖籃，是培養(yǎng)高技能人才的主戰(zhàn)場。江蘇省南通工貿(mào)技師學院副院長南曉梅表示：“立足市場需求，培養(yǎng)高技能人才是技校的責任。從產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級需求出發(fā)，深刻闡述培養(yǎng)高技能人才的重要性和引導措施。”作為第二屆全國職業(yè)技能大賽銀獎獲得者周龍的指導老師，李翔向與會嘉賓介紹了卓越數(shù)字技能人才培養(yǎng)的經(jīng)驗，并表示“把職業(yè)技能大賽轉(zhuǎn)化為成果，惠及廣大技校學生。”

下一步，我市將繼續(xù)深化高技能人才隊伍建設(shè)，著力完善高技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度，暢通人才成長通道，筑牢人才發(fā)展沃土，加快打造高技能人才集聚地、創(chuàng)新之地、希望之地、渴望之地，為我們堅定不移走工業(yè)立市、制造強市建設(shè)道路奠定堅實技術(shù)基礎(chǔ)。