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歡迎您訪問(wèn)為人民服務(wù)評(píng)課稿:你怎么理解“為人民服務(wù)”?!

為人民服務(wù)評(píng)課稿:你怎么理解“為人民服務(wù)”?

更新時(shí)間:2021-06-21 01:24:26作者:admin2

這是毛澤東為中國(guó)共產(chǎn)黨確立的建黨宗旨為人民服務(wù)評(píng)課稿。是中國(guó)共產(chǎn)黨的立黨之本,是中國(guó)共產(chǎn)黨的靈魂。是中國(guó)共產(chǎn)黨與世界其他政黨的本質(zhì)區(qū)別所在,也是中國(guó)共產(chǎn)黨的唯一獨(dú)特特色所在,是中國(guó)共產(chǎn)黨不斷發(fā)展壯大的不竭動(dòng)力和力量源泉。沒(méi)有這個(gè)宗旨,不堅(jiān)持這一宗旨,中國(guó)共產(chǎn)黨就會(huì)失去發(fā)展動(dòng)力和力量源泉,就會(huì)衰落,甚至消亡。為人民服務(wù),既是中國(guó)共產(chǎn)黨的建黨立黨的宗旨,更是中國(guó)共產(chǎn)黨的生命之源,發(fā)達(dá)興旺之本!

考進(jìn)事業(yè)單位(有編制),但是安排我做事務(wù)員外勤工作,每天就負(fù)責(zé)跑腿打雜,不想干又舍不得,怎么辦?

跑腿打雜是機(jī)關(guān)事業(yè)單位一項(xiàng)很重要的工作,況且你剛參加工作,跑腿打雜是熟悉工作、熟悉環(huán)境、熟悉人際關(guān)系最快的辦法之一。一、跑腿打雜是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的常態(tài)1.事業(yè)單位真正從事與專業(yè)相關(guān)的工作并不多事業(yè)單位雖然分成管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤崗位等不同的崗位,但絕大多數(shù)崗位用到的專業(yè)知識(shí)較少,很多都是在處理單位之間的關(guān)系,處理人與人之間的關(guān)系,也就是題主所說(shuō)的跑腿打雜,其實(shí),工作久了你就會(huì)發(fā)現(xiàn),跑腿打雜才是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的常態(tài),并沒(méi)有多少人真正從事與本專業(yè)相關(guān)的崗位。

2.跑腿打雜所起到的作用是很大的不熟悉機(jī)關(guān)事業(yè)單位的同志對(duì)單位的工作不是很了解,以為跑腿打雜是浪費(fèi)人才,是無(wú)關(guān)緊要的工作,這種觀點(diǎn)是不正確的。在事業(yè)單位工作,除了一些單位專業(yè)性較強(qiáng)或者需要面向社會(huì)辦理業(yè)務(wù)之外,大部分單位的職能還是協(xié)調(diào)聯(lián)系和貫徹落實(shí)。而協(xié)調(diào)聯(lián)系或者貫徹落實(shí)最基本的就是要多跑腿、多動(dòng)嘴、多干一些瑣碎的事情,這樣才能把工作落到實(shí)處。

二、剛參加工作的年輕人要能耐得住寂寞,耐得住跑腿打雜的瑣事!與跑腿打雜相對(duì)應(yīng)的就是干業(yè)務(wù)和寫材料,業(yè)務(wù)工作是一個(gè)熟悉的過(guò)程,而寫材料需要長(zhǎng)期的積累與鍛煉,任何人不可能剛參加工作就主筆單位材料,只能是穩(wěn)扎穩(wěn)打,一步一個(gè)腳印的來(lái)。就干業(yè)務(wù)工作來(lái)說(shuō),事業(yè)單位的工作并沒(méi)有多少技術(shù)含量,即便是技術(shù)人才,也不像企業(yè)鉆研的那么深,大部分也就是了解個(gè)皮毛;就寫材料來(lái)說(shuō),事業(yè)單位材料和機(jī)關(guān)還是有區(qū)別的,既沒(méi)有機(jī)關(guān)材料多也沒(méi)有機(jī)關(guān)材料要求的水平高。就算你現(xiàn)在沒(méi)有接觸這些工作,將來(lái)再接觸的話也不會(huì)感覺(jué)很陌生,畢竟,天天在單位熏陶,用不了兩天你就都熟悉了。

三、更重要的是,事業(yè)單位的崗位是經(jīng)常調(diào)整的,你需要做的是干好當(dāng)前的工作。事業(yè)單位想要晉升是比較困難的,但是調(diào)整崗位卻是常態(tài),尤其是剛參加工作的年輕人,不論分配到哪個(gè)崗位都是一種歷練,都是自己積累經(jīng)驗(yàn)最重要的經(jīng)歷。你在跑腿打雜的時(shí)候自然就會(huì)常常與其他單位、其他部門、其他同事打交道,就會(huì)積累很廣的人脈關(guān)系,要知道,人脈有時(shí)候比業(yè)務(wù)更重要。況且,隨著工作時(shí)間的延長(zhǎng),每名同志的特點(diǎn)都會(huì)慢慢顯現(xiàn)出。要知道,領(lǐng)導(dǎo)是很聰明的,領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谡{(diào)整單位人員崗位的時(shí)候會(huì)根據(jù)個(gè)人特長(zhǎng)重新安排,而你目前需要做的就是干好本職工作,不要給領(lǐng)導(dǎo)留下消極怠工的不好印象。

總之,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員要耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑、守得住清貧,領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就把什么工作干好,畢竟要想碰到伯樂(lè),也得自己首先是千里馬!以上意見(jiàn)歡迎交流!“中省直遴”選致力分享職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),尤其是交流體制內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn),歡迎各位轉(zhuǎn)發(fā)、點(diǎn)贊、評(píng)論!

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