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3。考試內(nèi)容，時間和地點

（i）書面考試

1。內(nèi)容。書面測試包括公共學(xué)科和專業(yè)學(xué)科，并反映了考試內(nèi)容中分類和分級的原則。

公共主題包括兩個主題：行政專業(yè)能力測試和論文。其中，行政專業(yè)能力測試是一項客觀測試，文章是主觀測試，完整得分為100分。論文論文分為A類別。對于省級機(jī)構(gòu)的職位，請使用A級考試論文；對于省級基層單位的職位，請使用B級考試論文。所有申請人都必須接受公共學(xué)科的書面考試。

那些申請人民警察在公共安全器官中執(zhí)法職位的人必須統(tǒng)一地對專業(yè)受試者進(jìn)行筆試。如果其他招聘機(jī)構(gòu)成立了專業(yè)主題考試，則申請人還必須參加相應(yīng)的專業(yè)主題考試。

2。時間和地點。

公共受試者的書面測試時間是：

12月8日，9：00-11：00行政專業(yè)能力測試

12月8日14：00-17：00 PM

專業(yè)主題的書面測試時間是公共安全器官中人民警察執(zhí)法職位的書面測試時間：

12月7日14：00-16：00 PM

上述考試是在全省所有縣級城市的測試地點中進(jìn)行的。申請人應(yīng)采用門票及其有效的居民身份證（與入場券上確定的時間和地點一致）參加考試。

如果其他招聘機(jī)構(gòu)組織專業(yè)主題考試，則招聘機(jī)構(gòu)應(yīng)分別宣布時間和地點。

3。得分查詢。申請人可以在2025年1月中旬在注冊網(wǎng)站上檢查其書面測試結(jié)果。申請人必須符合由省級公務(wù)員勝任部門確定的書面測試通行證評分線，然后才能進(jìn)入面試。如果迫切需要專業(yè)職位，則可以在確定通過得分線時給出適當(dāng)?shù)恼咂谩?/p>

對于尚未組織專業(yè)主題考試的職位，應(yīng)根據(jù)行政專業(yè)能力測試和論文測試分?jǐn)?shù)的比例綜合書面考試成績，每個占50％。組織專業(yè)學(xué)科考試的職位應(yīng)根據(jù)規(guī)定的比例在書面考試分?jǐn)?shù)中合成：外語和其他職位應(yīng)分別以行政專業(yè)能力測試，論文和專業(yè)主題的比例合成25％，25％，25％和50％；組織專業(yè)主題考試的職位應(yīng)分別分別為40％，30％和30％。

（ii）面試和專業(yè)能力測試

招聘機(jī)構(gòu)根據(jù)達(dá)到書面考試成績的申請人的高至低書面測試分?jǐn)?shù)的順序確定了每個職位的訪談和專業(yè)能力測試的候選人。在面試之前，請對訪談候選人資格進(jìn)行審查，并確定參加面試和專業(yè)能力測試的人。申請人必須根據(jù)指定的時間，地點和規(guī)定的要求參加資格審查。任何未能真正影響資格審查結(jié)果，不符合招聘職位要求并且未能根據(jù)招聘機(jī)構(gòu)要求進(jìn)行資格審查的人，招聘機(jī)構(gòu)應(yīng)終止招聘程序。

訪談采用了各種形式，例如結(jié)構(gòu)化訪談，并采用了基于百分比的評分方法，并為考官和候選人提供了兩次彩票。面試完成后，應(yīng)向面試官宣布面試結(jié)果。

對于專業(yè)能力測試的職位，申請人應(yīng)帶上相關(guān)材料參加招聘機(jī)構(gòu)在規(guī)定的時間和地點組織的專業(yè)能力測試。

考試結(jié)束后，申請人的面試成績，專業(yè)能力測試成績和全面分?jǐn)?shù)將在“燈塔派對招聘”專欄中發(fā)布，“燈塔派對建設(shè)在線在線平臺”和“燈塔派對構(gòu)建在線”移動應(yīng)用程序。綜合分?jǐn)?shù)按以下比例合成：如果未組織專業(yè)能力測試，則書面測試和訪談得分分別為40％和60％；如果組織了專業(yè)能力測試，則書面測試，訪談和專業(yè)能力測試評分分別為40％，40％和20％。書面測試，訪談和專業(yè)能力測試分?jǐn)?shù)是按比例計算的，并且曼蒂薩被四舍五入。

對于申請人的警察職位，招聘機(jī)構(gòu)可以評估他們是否具有履行職責(zé)所需的身體健康。身體健身評估項目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照公共安全機(jī)器人招募的人民警察的身體健身評估項目和標(biāo)準(zhǔn)來實施。只有通過身體健康評估的人才能進(jìn)入下一步。

如果招聘職位清楚地進(jìn)行了心理質(zhì)量評估2024年山東公務(wù)員報名時間，招聘機(jī)構(gòu)將組織申請人進(jìn)行心理質(zhì)量評估，評估結(jié)果將作為確定要雇用的候選人的重要參考。

4。體格檢查和調(diào)查

招聘機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)體格檢查和檢查工作。根據(jù)全面的分?jǐn)?shù)，確定參加身體檢查和檢查每個職位的候選人。對于實施差異的職位，候選人人數(shù)與計劃雇用的候選人數(shù)量的比率通常不高于2：1。如果申請人具有與職位相同的全面分?jǐn)?shù)，則將根據(jù)筆試，專業(yè)能力測試，專業(yè)學(xué)科測試和行政專業(yè)能力測試分?jǐn)?shù)從高到低點確定。只有申請人的面試分?jǐn)?shù)達(dá)到60分以上，他才能確定作為身體檢查和檢查的候選人。其中，訪調(diào)員無法使用同一面試問題簿，申請人的面試得分必須達(dá)到面試審查員小組采訪的所有人員的平均得分。該招聘將不會取代候選人進(jìn)行身體檢查和檢查。

體格檢查項目和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照“公務(wù)員招募的體格檢查（試驗）和操作手冊的一般標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行實施。對于對身體狀況有特殊要求的職位，應(yīng)根據(jù)“公務(wù)員招募的體格檢查特殊標(biāo)準(zhǔn)（試驗）”實施相關(guān)的體格檢查項目和標(biāo)準(zhǔn)。如果調(diào)整各個職位的體格檢查的標(biāo)準(zhǔn)涉及招聘職位名單或相關(guān)部門發(fā)布的招聘小冊子。

檢查工作是根據(jù)“關(guān)于公務(wù)員招募（審判）的法規(guī)”的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行的。檢查工作強(qiáng)調(diào)了政治標(biāo)準(zhǔn)，并專注于理解候選人的政治品質(zhì)，道德品質(zhì)，能力和質(zhì)量，心理素質(zhì)，研究和工作表現(xiàn)，遵守法律和法規(guī)，正直和自律，以及是否應(yīng)避免，身體和心理健康狀況，以及與招聘職位相匹配。那些沒有政治資格的人絕對不會被招募。原則上，檢查工作將在確定檢查候選人后的30天內(nèi)完成。檢查情況被用作確定候選人根據(jù)最好的雇用的主要依據(jù)。對于差異差異的職位，招聘機(jī)構(gòu)將全面考慮候選人的檢查結(jié)果，體格檢查結(jié)果和檢查狀態(tài)，并選擇要雇用的最佳候選人，而無需選擇候選人。

如果申請人未能根據(jù)需要參加體格檢查，心理質(zhì)量評估或身體健康評估，則招聘機(jī)構(gòu)有權(quán)終止其招聘程序。

V.公告和報告

招聘機(jī)構(gòu)將根據(jù)全面的結(jié)果，體格檢查結(jié)果和檢查狀況確定要雇用的候選人，并將其公開公開，以公開公開，以“招募公務(wù)員的招聘”專欄的“ Lighthouse-Party Building building inline在線平臺”平臺和“ Lighthouse Party Building building building building”的“在線公務(wù)員”的“招聘”。公告期限為5個工作日。如果沒有問題或報告的問題，則如果招聘程序完成，將根據(jù)相關(guān)法規(guī)處理招聘程序。對于那些在公開宣布后無緣無故放棄招聘的人，應(yīng)根據(jù)規(guī)定的程序?qū)⑾嚓P(guān)情況報告給省級公務(wù)部門以進(jìn)行記錄。

申請人應(yīng)將其畢業(yè)證書，學(xué)位證書和其他材料帶入指定時間內(nèi)的注冊程序。對于那些完成了雇傭批準(zhǔn)程序的人，如果由于不可抗力而沒有在規(guī)定的時間內(nèi)報告，則將取消招聘，并將相關(guān)材料存入自己的檔案中。

vi。審判

新雇用的公務(wù)員的試用期是一年，從注冊日起就可以計算出來。新雇用的公務(wù)員應(yīng)安排在招聘職位上工作。在緩刑期間，招聘機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)新招募的公務(wù)員的管理和教育，并組織新招募的公務(wù)員，根據(jù)相關(guān)法規(guī)參加初步培訓(xùn)；通常2024年山東公務(wù)員報名時間，不得進(jìn)行任何工作調(diào)整，也不應(yīng)對其他單位進(jìn)行借調(diào)，也不應(yīng)在法規(guī)之外辭職。如果發(fā)現(xiàn)新雇用的公務(wù)員處于不符合公務(wù)員要求的情況下，不符合申請職位的要求，無法擔(dān)任職位或未能通過試用期，則該招聘將被取消。

該機(jī)構(gòu)新雇用的公務(wù)員的最低服務(wù)期為5年（包括緩刑期）。如果招聘職位的服務(wù)壽命需求最低，則應(yīng)嚴(yán)格實現(xiàn)約定的服務(wù)壽命。如果商定的服務(wù)壽命未完成，則不允許交易所（包括公眾選擇）去其他機(jī)構(gòu)或其他職位。

7。補(bǔ)充招聘

對于候選人在招聘期內(nèi)空缺的職位，或招聘機(jī)構(gòu)由于新的就業(yè)需求而需要及時補(bǔ)充人員，將為參與2025年所有級別的公務(wù)員參與公務(wù)員的人進(jìn)行補(bǔ)充招聘，并已達(dá)到書面考試評分列表，并具有相同的考試。補(bǔ)充招聘公告，職位和相關(guān)事項將通過“ Lighthouse-Party Building在線”平臺以及“ Lighthouse-Party Building building inline在線”移動應(yīng)用程序的“公務(wù)員的招聘”列發(fā)布。

特別提示：

1。此招聘未指定考試輔導(dǎo)書籍，也沒有持有或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)課程。任何相關(guān)的公務(wù)員考試輔導(dǎo)課程，以公務(wù)員考試問題集小組，考試教科書編輯委員會和公務(wù)員服務(wù)部門的名義持有的網(wǎng)站或出版物的輔導(dǎo)，與此考試無關(guān)。請保持警惕和理性，以避免被欺騙并防止對權(quán)利和利益的損害。要求社會的所有部門加強(qiáng)監(jiān)督。如果發(fā)現(xiàn)上述情況，請向相關(guān)部門報告。省級公務(wù)局將與相關(guān)部門合作，共同維持良好的檢查命令，并創(chuàng)建一個公正，公正，安全和有序的檢查環(huán)境。

2。在公告，本招聘發(fā)布的公告，小冊子，職位和其他信息中，“上方”，“下方”，“下方”，“之后”包括數(shù)字本身。

3。如有必要，省級公務(wù)局將對考試和招聘的工作安排進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，請理解，支持和合作。

附件：2025山東省政府及其直接關(guān)聯(lián)的公務(wù)員職位清單

山東省級公務(wù)員局

2024年11月