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關于2022—2024年度淮安市本級轄區(qū)內(nèi)(含技工院校)、民辦培訓學校入圍資格評審的通知

更新時間:2023-08-27 07:03:35作者:佚名

市各駐淮院校、職業(yè)高校(含技工高校)、民辦輪訓小學,各有關單位:

為貫徹落實《“十四五”職業(yè)技能輪訓規(guī)劃》(人社部發(fā)〔2021〕102號),強化對職業(yè)技能輪訓資源的統(tǒng)籌運用,發(fā)揮公共實訓基地和職業(yè)高校(含技工高校)等功能作用,鼓勵支持龍頭企業(yè)、社會資源依法參與職業(yè)技能輪訓,建立以企業(yè)為主體、職業(yè)高校為基礎、政府推進與社會資源支持相結(jié)合的職業(yè)技能輪訓機制,依照《江蘇省人力資源和社會保障廳關于推進和改進政府補助性職業(yè)技能輪訓的若干意見》(蘇人社發(fā)〔2022〕102號)、《關于印發(fā)待業(yè)壽險穩(wěn)崗位提技能防待業(yè)若干新政施行條例的通告》(淮人社發(fā)〔2022〕60號)、《淮安市就業(yè)補貼資金管理施行方法》(淮財社〔2020〕34號)等要求,市人力資源和社會保障局擬對2022—2024年度南京市本級轄區(qū)內(nèi)(含清江浦區(qū)、經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū),下同)承當補助性職業(yè)技能輪訓機構(gòu)進行入選資格評審,現(xiàn)將有關事項通告如下:

一、評審內(nèi)容

本次評審共分為技能輪訓和創(chuàng)業(yè)輪訓兩類。入圍單位可對技能輪訓類任意職業(yè)(工種)的一、二、三、四、五級或?qū)m椖芰笏驮u審;也可對創(chuàng)業(yè)輪訓類創(chuàng)業(yè)意識輪訓、創(chuàng)業(yè)能力輪訓、企業(yè)經(jīng)營發(fā)展輪訓任意項目報送評審。兩類輪訓可同時兼報人力資源培訓機構(gòu),對報送職業(yè)(工種)的人數(shù)、等級不作限制。評審通過后方可舉辦同等級或低等級相應職業(yè)(工種)技能輪訓或相應創(chuàng)業(yè)輪訓。本次評審的職業(yè)(工種)參考目錄見附件1。

二、參評條件

人力資源培訓機構(gòu)_培訓人力機構(gòu)資源管理方案_培訓學校人力資源

(一)資質(zhì)要求

駐淮大學、職業(yè)高校、技工高校等須具有政府部委批準的辦學資質(zhì)、近2年經(jīng)上級教育或人社部委批準的招生計劃和專業(yè)目錄等;公辦輪訓中學須取得轄區(qū)內(nèi)辦學許可證、營業(yè)執(zhí)照或公辦非企業(yè)單位登記證書等。入圍單位不得超過其辦學類別、經(jīng)營范圍出席評審。財務獨立核算,財務體制建立,在中行開辦基本帳戶,才能出示有效匯票。固定資產(chǎn)20億元以上,注冊資金50億元以上,依法繳納稅賦和出席社會壽險。

(二)師資要求

培訓學校人力資源_人力資源培訓機構(gòu)_培訓人力機構(gòu)資源管理方案

1、技能輪訓:(1)搭載1名及以上專職教學管理人員,負責日常教務工作。專職教學管理人員應具有高中大專及以上文憑(五級職業(yè)資格或技能等級視同本科文憑,下同)、中級及以上專業(yè)技術職務任職資格或五級及以上職業(yè)資格(技能等級)、2年以上相關工作經(jīng)歷。(2)報送的每個職業(yè)(工種)均須搭載2名及以上理論課班主任和2名及以上實訓課班主任(其本科職教師起碼1名)。理論課班主任應具備高中大專及以上文憑(二級職業(yè)資格或技能等級視同碩士文憑,下同)、相關職業(yè)(工種)職業(yè)資格(技能等級)或則相關專業(yè)技術職務任職資格。實訓課班主任應具有大學本科及以上文憑、相關職業(yè)(工種)五級及以上職業(yè)資格(技能等級)或相關專業(yè)高級及以上專業(yè)技術職務任職資格,實訓課班主任的職業(yè)資格或技能等級應不高于所執(zhí)教的職業(yè)(工種)等級。專項能力類班主任參照相關職業(yè)(工種)實訓課班主任條件標準執(zhí)行。(3)專職班主任須與入圍單位簽署勞動協(xié)議并收取員工社會壽險,兼職班主任須與入圍單位簽署1年以上錄用合同(公立中學班主任須經(jīng)原單位同意)。

2、創(chuàng)業(yè)輪訓:(1)搭載1名及以上專職教學管理人員負責創(chuàng)業(yè)輪訓和后續(xù)服務組織工作,專職管理人員應具備本科及以上文憑、2年以上相關工作經(jīng)歷。(2)有2名及以上具備縣級及以上人社部委頒授的《創(chuàng)業(yè)輪訓講師合格證書》、與入圍單位簽署勞動協(xié)議并收取員工社會壽險的專職班主任。評審網(wǎng)路創(chuàng)業(yè)輪訓、創(chuàng)業(yè)模擬實訓、大學生創(chuàng)業(yè)輪訓的,還須具有2名及以上榮獲縣級及以上人社部委頒授的《網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)輪訓師資合格證書》、與入圍單位簽署勞動協(xié)議并收取員工社會壽險的專職班主任。(3)有2名及以上創(chuàng)業(yè)指導學者(符合其中一項:持有創(chuàng)業(yè)輪訓師或創(chuàng)業(yè)咨詢師或創(chuàng)業(yè)指導師證書;省份創(chuàng)業(yè)學者團成員;發(fā)放營業(yè)執(zhí)照或民非登記證書5年及以上的創(chuàng)業(yè)成功人士),其中專職創(chuàng)業(yè)指導學者不超過1名。專職創(chuàng)業(yè)指導學者須與入圍單位簽署勞動協(xié)議并收取員工社會壽險人力資源培訓機構(gòu),兼職創(chuàng)業(yè)指導學者須與入圍單位簽署一年以上的錄用合同(公立中學班主任須經(jīng)原單位同意)。

以上輪訓中,專職管理人員、專職班主任、專職創(chuàng)業(yè)指導學者若為離休人員,年紀不得少于70周歲,須與入圍單位簽署一年以上的錄用合同,并不得在多個單位同時任職。

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(三)場地和設施設備要求

1、技能輪訓:在轄區(qū)內(nèi)具有不大于300平米、符合消防安全要求的理論和技能實訓課室。輪訓和實戰(zhàn)工位滿足實際需求,相應職業(yè)(工種)所需設備設施不超過10臺(套)。

2、創(chuàng)業(yè)輪訓:在轄區(qū)內(nèi)具有不大于300平米、符合消防安全要求的輪訓場地,其中有不大于60平方米的標準化理論寢室并具有筆記本、投影儀、黑(白)板等教學設備及不多于30套的可聯(lián)通課桌子。舉辦網(wǎng)路創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)模擬實訓、大學生創(chuàng)業(yè)輪訓的,還須具有自主開發(fā)或自主選擇引入的硬件,有實時升級最新版本的權(quán)限,有環(huán)境模擬、在線學習、培訓管理和結(jié)果考評等功能模塊,具有不大于100平米、不多于30臺(套)筆記本的實訓機房。

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三、材料遞交

(一)報送評審相關文件要求可在南京市人力資源和社會保障網(wǎng)()下載,入圍單位須如實填寫確認函和報送評審項目信息表(見附件3),加蓋私章后于2022年9月22日17:00之前送至南京市職業(yè)輪訓中心(清江浦區(qū)枚皋路6號國聯(lián)商務中心B幢1115室)。逾期不報的,不得參與本次評審。

(二)報送單位應仔細閱讀《申報評審必知》(附件2),所需打算的評審材料清單見附件3,評審評分條例見附件4。

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技能輪訓和創(chuàng)業(yè)輪訓報送評審材料接收截至時間為2022年9月29日下午8:00;接收地點為市國聯(lián)商務中心B幢人力資源大樓2樓大會室(清江浦區(qū)枚皋路6號);評審時間為2022年9月29日下午9:00。

中學生創(chuàng)業(yè)輪訓報送評審材料接收截至時間為2022年9月30日下午8:00;接收地點為市國聯(lián)商務中心B幢人力資源大樓2樓大會室(清江浦區(qū)枚皋路6號);評審時間為2022年9月30日下午9:00。

評審單位抵制接收規(guī)定時間截至后送達的任何報送材料。

四、其他事項

取得2020年度南京市本級承當補助性職業(yè)技能輪訓機構(gòu)中標資質(zhì),在本次評審之前未舉行相關職業(yè)(工種)補助性輪訓的單位或職業(yè)(工種),本次評審將不得報送。

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