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2.尚未解除黨紀(jì)、政治紀(jì)律或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

3、涉嫌違法犯罪，正在接受司法調(diào)查安仁教育信息網(wǎng)，尚未有結(jié)論的；

4、各級各類事業(yè)單位公開招聘過程中，因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違法行為處理規(guī)定》而被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘誠信檔案的人員；且備案期限尚未屆滿；

5、依法被列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6、現(xiàn)役軍人；

7、截至公告之日，公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員； 機關(guān)、事業(yè)單位未達到最低服務(wù)年限的工作人員； 安仁縣各機關(guān)、事業(yè)單位在職人員； 安仁縣在職特崗教師和“三支一支”高校畢業(yè)生；

8、普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生（在讀全日制非2023屆博士生不能申請碩士等，其他情況以此類推）；

9、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

3. 流程和方法介紹

引進工作按照報名、資格審查、面試、合同簽訂、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

本次推介會采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的形式，不收取報名費。

1. 網(wǎng)上報名

（一）報名網(wǎng)站：通過郴州市人才團體考試報名系統(tǒng)進行報名（報名網(wǎng)站：）。 申請人只能選擇一個職位進行報名。

（二）網(wǎng)上報名時間：2023年6月8日至6月13日18:00。

2、現(xiàn)場報名：具體時間、地點在安仁縣人民政府網(wǎng)站另行公布。

3. 申請人須提供資料：

①《安仁縣2023年第三批事業(yè)單位高層次緊缺人才報名表》手寫簽名或掃描件原件（附件2）；

②有效證件（二代有效身份證、有效臨時身份證、帶照片的戶口證明）、畢業(yè)證明（普通高等學(xué)校2023年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表或基本學(xué)籍證明）、學(xué)位證書、資格證書等文件原件或掃描件；

③本人近期1寸未戴帽子正面彩色照片電子版；

④《誠信審查承諾書》（附件3）手寫簽名原件或掃描件；

⑤帶有二維碼驗證碼的教育部學(xué)歷證書電子報名表可在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）上查找； 若您已獲得國外（海外）學(xué)歷學(xué)位，請?zhí)峁┙逃砍鰢魧W(xué)服務(wù)中心中國留學(xué)網(wǎng)（）的學(xué)歷認(rèn)證證明材料； 2023屆普通高校畢業(yè)生需提供教育部學(xué)籍在線核查報告，并附有二維碼驗證碼，可在學(xué)信網(wǎng)查詢；

⑥ 在機關(guān)、事業(yè)單位工作的申請人，須提供所在單位（有人事管理權(quán)限）或其主管部門同意申請的證明；

⑦ 若該職位要求應(yīng)聘者具有一定年限的工作經(jīng)驗，須提供同期勞動（聘用）合同和社保部門出具的同期社保繳納記錄。

4、注意事項

（一）應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀引進公告，認(rèn)真比對《崗位信息表》和《專業(yè)目錄》，根據(jù)自身條件正確選擇合適的崗位，準(zhǔn)確填寫個人信息。 提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。 提交材料不真實或不符合崗位要求的，資格審查將不通過，由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。 申請人提供的聯(lián)系電話應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確，并保證可以隨時聯(lián)系到申請人； 因聯(lián)系方式提供不正確或無法及時聯(lián)系而造成的后果由申請人自行承擔(dān)。

（2）申請一經(jīng)提交并確認(rèn)，不得更改個人信息及應(yīng)聘職位。 因信息填寫不正確而造成的一切后果由申請人承擔(dān)。

（3）應(yīng)聘者如對引進職位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等條件有疑問，請致電工作人員。

（四）資格審查貫穿整個引進過程。 在任何階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位報名要求或者提供的材料弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其考試或者錄用資格。

（五）本次面試不設(shè)試錄比例，計劃引進數(shù)量中取消或減少的職位將在安仁縣人民政府門戶網(wǎng)站上予以公告。 未參加面試且面試成績低于70分（不含70分）的，不予錄用。

（二）資格審查

資格審查工作由引進單位和主管部門負責(zé)，縣人力資源社會保障局負責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

1、資格審查與現(xiàn)場報名同時進行。 網(wǎng)上報名的考生還須接受現(xiàn)場資格審查。

2、資格審查時間、地點：具體時間、地點在安仁縣人民政府網(wǎng)站另行公布。

3、資格審查需提交以下材料：

（一）《安仁縣2023年第三批事業(yè)單位高層次緊缺人才報名表》（附件2，雙面打印一式兩份，須手寫簽名）；

（2）本人有效身份證件（二代有效身份證件、有效臨時身份證、帶照片的戶口證明）、畢業(yè)證明（普通高等學(xué)校2023年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表或基本情況證明）學(xué)籍）、學(xué)位證書、資格證書等文件原件及復(fù)印件；

（3）本人近期未戴帽子的1寸正面彩色照片4張；

（四）《誠信審查承諾書》（附件3）；

（五）帶二維碼驗證碼的教育部學(xué)歷證書電子報名表可在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）上查找； 已獲得國（境）外學(xué)位的，請?zhí)峁┙逃苛魧W(xué)服務(wù)中心中國留學(xué)網(wǎng)（）認(rèn)證材料進行學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證核查； 2023年普通高校畢業(yè)生需提供教育部學(xué)籍在線核查報告，并附有二維碼驗證碼，可在學(xué)信網(wǎng)查詢；

（六）在機關(guān)、事業(yè)單位工作的申請人，須提供所在單位（有人事管理權(quán)限）或其主管部門同意申請的證明；

（七）如崗位要求應(yīng)聘者具有一定年限的工作經(jīng)驗，須提供社保部門出具的同期勞動（聘用）合同和同期社保繳納記錄。

4. 發(fā)放準(zhǔn)考證。 資格審查合格后，當(dāng)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

（三）面試

1、面試組織。 此次面試委托郴州市人才集團組織實施。 安仁縣人力資源和社會保障局負責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，安仁縣委組織部、紀(jì)檢監(jiān)察部門對約談情況進行督導(dǎo)。

2、面試時間、地點：具體時間、地點在安仁縣人民政府網(wǎng)站另行公布。

3.訪談對象。 合格的人員。

4.面試形式。

（一）安仁縣綜合媒體中心及衛(wèi)生系統(tǒng)崗位：以實踐能力測試（口試）的形式進行（時間10分鐘）。

（2）教師崗位：以試教（小課）形式進行（試教時間10分鐘，備課時間30分鐘）

(3)其他職位：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行（時間：10分鐘）

詳細面試格式見《2023年安仁縣第三批事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才引進計劃崗位信息表》（附件1）。

5、訪談內(nèi)容。

（一）安仁縣綜合媒體中心及衛(wèi)生系統(tǒng)崗位：面試內(nèi)容為報名崗位對應(yīng)的專業(yè)，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)水平。

（二）教師崗位：面試內(nèi)容為報名崗位對應(yīng)的教學(xué)科目安仁教育信息網(wǎng)，主要測試應(yīng)聘者的教學(xué)能力和專業(yè)水平。

（3）其他職位：主要測試應(yīng)聘者的能力素質(zhì)與職位的匹配程度。

6.面試評分范圍。 面試評分采用百分制。 面試評分范圍統(tǒng)一為25分，起始分?jǐn)?shù)為70分（面試分?jǐn)?shù)及格線），即分?jǐn)?shù)范圍為70分至95分。 對于面試時拒絕回答、犯重大智力錯誤、或者能力素質(zhì)不適合擬聘崗位的人員，首席評委將召集評委小組討論，酌情給予低于最低分的評分。

7、面試成績及排名。 根據(jù)面試成績從高分到低分（四舍五入到小數(shù)點后兩位）排名。 面試成績相同的，按照主評委的評分從高到低排名。 未參加面試且面試成績低于70分（不含70分）的，不予錄用。

面試結(jié)果將適時在安仁縣政府門戶網(wǎng)站公布。

（四）簽訂合同

1. 合同伙伴。 按照崗位介紹計劃1：1的比例，從參加面試的人員中，按照面試成績從高分到低分等額確定合同候選人。

2、組織實施。 合同簽訂工作由各用人單位統(tǒng)一組織。

3、簽約時間。 面試結(jié)束后，現(xiàn)場簽訂合同。 未現(xiàn)場簽約的，視為自動放棄，按照引進職位面試成績從高到低依次等額補缺。

（五）體檢

1.體檢對象。 與引進單位成功簽訂合同的人員。

2、組織實施。 體檢由進口單位或主管部門組織，在縣級以上綜合醫(yī)院進行。 體檢時間將在安仁縣政府門戶網(wǎng)站另行公布。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)。 體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢專用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及毛發(fā)檢測吸毒等相關(guān)規(guī)定進行。

心率、視力、聽力、血壓等項目不符合體檢標(biāo)準(zhǔn)者，應(yīng)每日重新檢查； 邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)性早搏（經(jīng)心電圖確診）等項目不符合體檢標(biāo)準(zhǔn)者，符合標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)現(xiàn)場復(fù)檢。 當(dāng)日復(fù)查和現(xiàn)場復(fù)查的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。 申請人對未當(dāng)日或現(xiàn)場復(fù)查的體檢項目結(jié)果有疑問的，可自收到通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機構(gòu)提出復(fù)查申請體檢結(jié)論。 復(fù)試只能進行一次。 復(fù)查內(nèi)容包括影響體檢結(jié)論的項目。 體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。 《公務(wù)員錄用特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項目不再進行復(fù)審。

4、注意事項。 申請人須出示有效身份證件和準(zhǔn)考證參加體檢。 體檢費用由申請人繳納。 不按照規(guī)定進行體檢的，視為放棄體檢。 申請人在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按照有關(guān)規(guī)定處理。

(六)檢查

用人單位及其主管部門對體檢合格的考生進行考察，重點考察考生的思想政治表現(xiàn)、遵守法律法規(guī)、教職工專業(yè)詢問、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)、報考資格等。組織檢查時，應(yīng)當(dāng)根據(jù)檢查對象的情況，采取適當(dāng)?shù)臋z查方法，形成具體的檢查結(jié)論。

（七）公告

根據(jù)面試成績、體檢、考察結(jié)果，用人單位與主管部門共同研究提出擬錄用人選，報安仁縣委組織部、安仁縣人力資源和社會保障局局審查。 審核通過的候選人將在安仁縣政府門戶網(wǎng)站予以公示。 ，接受社會監(jiān)督。 公示時間不少于7個工作日。

（八）就業(yè)

擬聘人員經(jīng)公示無異議后，由縣委組織部、縣人力資源社會保障局確定擬聘人員名單，頒發(fā)聘用文件。 用人單位按照相關(guān)程序辦理招聘手續(xù)。

引進單位應(yīng)當(dāng)在安仁縣人力資源和社會保障局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與聘用人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。 試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。 試用期合格者，正式聘用； 未通過者，將被取消資格。 聘用人員的聘用時間自與引進單位簽訂聘用合同之日起計算。

4. 特別提示

（一）申請人應(yīng)在指定官方網(wǎng)站：安仁縣人民政府門戶網(wǎng)站上查看各介紹鏈接的相關(guān)信息。 引進單位和主管部門均不會一一電話通知申請人。 注冊時注冊的通訊號碼必須保持暢通。 若通訊方式發(fā)生變化，請及時通知介紹單位。

（2）申請人須妥善保存有效身份證件及準(zhǔn)考證原件。 申請人參加面試、體檢時，須攜帶有效二代身份證原件和準(zhǔn)考證。 缺少有效身份證原件和準(zhǔn)考證的考生不得參加面試和體檢。

（三）違紀(jì)違法行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違法行為處理規(guī)定》（人力資源社會保障部令第35號）處理；并給予取消報考資格、取消考試成績、拒絕錄用、取消聘用等處分。五年禁入、終身禁入構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（四）實行誠信報名和面試。 應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《擬聘崗位信息表》，誠信應(yīng)聘符合條件的崗位，并對自己的選擇負責(zé)。 報考人員應(yīng)按照《誠信考試承諾書》的要求，誠信參與人才引進的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假、違紀(jì)違紀(jì)、不隨意放棄。

（五）面試結(jié)束后貝語網(wǎng)校，因放棄合同簽訂、體檢、資格審查或體檢、考察不合格而造成的空缺，可根據(jù)面試成績從高到低依次遞補，最多2名填充物。

（六）本次面試不指定考試輔導(dǎo)書籍，也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（七）疫情防控按照相關(guān)政策執(zhí)行。 請考生注意個人公共衛(wèi)生安全防控，加強個人衛(wèi)生管理。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

引進工作由安仁縣紀(jì)委派駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組負責(zé)監(jiān)督。

舉報熱線：-5223530。

6.服務(wù)咨詢電話

人才政策由中共安仁縣委組織部負責(zé)解釋； 招聘程序由安仁縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋； 引進職位所需的學(xué)科、學(xué)歷、學(xué)位、年齡等條件的咨詢由用人單位或者主管部門解釋。

1.人才政策咨詢：

安仁縣委組織部：0735-5221736；

2、招聘流程咨詢：

安仁縣人力資源和社會保障局：0735-5226901；

3、介紹工作條件咨詢：

用人單位及主管部門咨詢電話見附件1。

7. 其他

本次引進的碩士以上學(xué)歷人員可享受安仁縣人才引進政策優(yōu)惠。

附錄：

附件1：2023年安仁縣事業(yè)單位高層次急需緊缺人才引進計劃崗位信息表.xls

附件2：安仁縣2023年第三批事業(yè)單位高層次急需人才引進登記表.doc

附件3：誠信審查承諾書.doc

中共安仁縣委組織部

安仁縣人力資源和社會保障局

2023 年 6 月 6 日