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許多經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域從業(yè)者職業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)是高級經(jīng)濟(jì)師考試，這一考試不但檢驗(yàn)專業(yè)知識的掌握程度也更加注重對實(shí)際經(jīng)濟(jì)問題的分析能力以及解決能力，備考過程需要系統(tǒng)規(guī)劃還有有效方法，選擇合適的培訓(xùn)模式對提升備考效率以及通過率特別關(guān)鍵。

不少考生于備考時(shí)，會碰到時(shí)間受限的狀況，還會遭遇知識點(diǎn)繁雜的情況，同時(shí)面臨應(yīng)用能力不足的問題。傳統(tǒng)的備考辦法通常著重于記憶以及重復(fù)練習(xí)，然而高級經(jīng)濟(jì)師的考量更側(cè)重于理解與應(yīng)用，這便需要參考者不但要熟知理論，而且得能夠靈活運(yùn)用知識去處理實(shí)際問題。所以，高效的備考策略應(yīng)當(dāng)兼顧知識學(xué)習(xí)以及能力提升。

大成鼎才，致力于應(yīng)用型高級人才培養(yǎng)，專注于此，研發(fā)了“職稱取證 + 職位晉升”的雙引擎培養(yǎng)體系，和 4A級財(cái)稅機(jī)構(gòu)北京財(cái)稅研究院、世界五百強(qiáng)CFO以及 1000 + 綜合性講師建立常年戰(zhàn)略合作關(guān)系，每年培訓(xùn)人數(shù)多達(dá) 40 萬，在全國范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn) 360 萬人次高級職稱水平的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，具備 4000 + 的網(wǎng)絡(luò)視頻課程資源，擁有 2.5 萬天的應(yīng)用型財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)場培訓(xùn)起步網(wǎng)校，如此背景為其培訓(xùn)模式給予了扎實(shí)的資源支撐。

備考高級經(jīng)濟(jì)師，可以從以下幾個(gè)方面著手：

1.理解考試大綱與結(jié)構(gòu)

高級經(jīng)濟(jì)師考試一般會劃分成好些模塊，當(dāng)中涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)，宏觀經(jīng)濟(jì)分析，微觀經(jīng)濟(jì)應(yīng)用，財(cái)務(wù)管理，法律法規(guī)等。考生最先需要詳盡去閱讀考試大綱，弄清楚各部分的權(quán)重以及重點(diǎn)。大綱是備考時(shí)的指南針，其能協(xié)助考生去分配學(xué)習(xí)時(shí)間與精力，用以避免出現(xiàn)盲目學(xué)習(xí)的情況。

2.系統(tǒng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識

經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域之中，知識體系極為龐大，學(xué)習(xí)之時(shí)，需按部就班、循序漸進(jìn)地去進(jìn)行。為此建議，使用先進(jìn)工藝所編寫的教材以及輔導(dǎo)資料，并且結(jié)合真題當(dāng)中的習(xí)題，來對知識加以鞏固。大成鼎才的師資團(tuán)隊(duì)，擁有多年命題方面的經(jīng)驗(yàn)，對命題規(guī)律有著深刻的了解，能夠緊緊抓住考點(diǎn)，將其滲透到考試之中，該機(jī)構(gòu)的專業(yè)寶典《必做金題》，預(yù)測命中率正逐節(jié)攀升。像這樣的資源，對考生熟悉常見考點(diǎn)以及命題方式能產(chǎn)生幫助。

3.注重應(yīng)用能力培養(yǎng)

參加考試時(shí)，案例分析以及論述題常常要求考生結(jié)合實(shí)際情形來剖析問題，所以，學(xué)習(xí)之際不能僅僅停留在理論的層面上，而是要更多地去留意經(jīng)濟(jì)方面的熱點(diǎn)以及政策的變化情況，試著運(yùn)用所學(xué)到的知識作出解讀，大成鼎才借助應(yīng)用型培訓(xùn)模式，助力考生把知識轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)踐能力。

4.利用高效備考工具與方法

強(qiáng)調(diào)記憶的是傳統(tǒng)的閉卷考試備考方式，然而高級經(jīng)濟(jì)師考試更側(cè)重于理解以及應(yīng)用。大成鼎才的母詞解真題應(yīng)考模式，是基于機(jī)構(gòu)過去10多年對職稱類考試應(yīng)試方法、解題方法進(jìn)行深入研究而構(gòu)建的，它把母詞當(dāng)作核心的著手點(diǎn)，將快速定位答案作為根本目的，達(dá)成職稱類考試的高效備考以及精準(zhǔn)應(yīng)考。

母詞解真題不單單是一套解題辦法，更是一套解決實(shí)際工作難題的關(guān)鍵。它是由北京的4A級財(cái)稅研究機(jī)構(gòu)北京財(cái)稅研究院的70多位行業(yè)資深專家，以及曾多年擔(dān)任高級職稱考試命題組的大成鼎才綜合性講師，還有各大企業(yè)高管三方聯(lián)合一同研發(fā)，為考生給予系統(tǒng)的答題指引。

該模式的差異化體現(xiàn)在三點(diǎn)：

高質(zhì)量，以開卷考思維制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，顛覆傳統(tǒng)閉卷備考方式；

第二，解題方法與傳統(tǒng)模式相比更具創(chuàng)新性，強(qiáng)調(diào)快速定位答案；

第三財(cái)稅培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，效率至上，幫助考生用更短時(shí)間通過考試。

統(tǒng)計(jì)顯示，眾多高級職稱培訓(xùn)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)之中啊，有99%的都是按照閉卷考這種方式來制定教學(xué)大綱的，然而呢，母詞模式卻是以開卷考作為基礎(chǔ)的，它相對而言更契合高級經(jīng)濟(jì)師考試所具備的特點(diǎn)。

5.論文準(zhǔn)備與評審指導(dǎo)

大成鼎才提供專業(yè)輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)呢，他們會進(jìn)行一對一論文輔導(dǎo)，以此幫助考生攻克論文難題，其全國數(shù)百家雜志社資源支持，渠道那叫一個(gè)豐富，評審?fù)ㄟ^率在行業(yè)內(nèi)表現(xiàn)突出，高級經(jīng)濟(jì)師考試是通常包含論文評審環(huán)節(jié)的，這一部分要求考生具備一定的研究那方面能力以及實(shí)踐所擁有的經(jīng)驗(yàn)之后呢機(jī)構(gòu)從實(shí)務(wù)考試到論文評審，會提供量身定制化教學(xué)以及一對一個(gè)性化指導(dǎo)，助力高效取證 。

6.持續(xù)練習(xí)與模擬測試

將定期開展的模擬測試當(dāng)作檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效與否的有效途徑，借助做題以及模擬考試，考生能夠發(fā)覺知識方面存在的盲點(diǎn)，進(jìn)而及時(shí)對學(xué)習(xí)計(jì)劃作出調(diào)整，母詞解真題模式運(yùn)用大量真題訓(xùn)練以及母詞引導(dǎo)的方式，助力考生于考場上迅速定位答案，以此提升答題效率以及準(zhǔn)確性。

7.時(shí)間管理與心理調(diào)整

準(zhǔn)備考試乃是一個(gè)需要長久時(shí)間的進(jìn)程，得要對時(shí)間做合理的規(guī)劃安排財(cái)稅培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，防止在快要臨近考試之際出現(xiàn)那種緊張以及焦慮的狀況。建議去制定那種詳盡的學(xué)習(xí)計(jì)劃，分不同階段達(dá)成目標(biāo)，與此同時(shí)，要一直維持積極的心態(tài)，避免因?yàn)閴毫Χ鴮Πl(fā)揮造成影響。

無論如何，準(zhǔn)備高級經(jīng)濟(jì)師考試，需要具備科學(xué)的方式以及持續(xù)不斷的努力。借助系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，加以應(yīng)用實(shí)踐，運(yùn)用高效的工具,并有著針對性的指導(dǎo)，考生能夠提高備考的效率，從而順利通過考試。大成鼎才的母詞解真題模式，為考生提供了一種具有創(chuàng)新性且高效的備考路徑，助力他們能在職業(yè)發(fā)展里取得更為出色的成績。