一、非深戶員工 單位和個人的承擔比例是: 1、養老保險（基本養老）單位承擔10%,個人承擔8%; 2、醫療保險（任選一種） （1）、綜合+地方補充：單位承擔6.5%,個人2%; [2008-3-1新的醫保辦法
2021-04-29
根據《中華人民共和國勞動法》和《最低工資規定》（原勞動保障部令第21號），從2018年7月1日起，深圳職工最低工資標準是2200元，非全日制職工小時最低工資標準標準：20.3元/小時。 按照
深圳五險一金繳納比例由社保比例與公積金繳部分構成的，是計算深圳五險一金繳納標準的重要因素。 五險一金繳納標準=五險一金繳納基數*五險一金繳納比例 1、2018年深圳社保比
保險類別 公司繳費比例 個人繳費比例 養老保險 20.00% 8.00% 醫療保險 8.00% 2.00% 失業保險 2.00% 1.00% 工 傷 0.50% 生 育 0.70% 合 計
北京社保和天津五險一金的區別： 1、包含級別不同。 社保是社會保險的簡稱，是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。五險一金是指養老保險、醫療
養老：個人1900*8%=152，單位1900*20%=380（個人繳費部分計入個人賬戶，單位繳費部分劃歸社會統籌）醫療：個人1900*2%=38，單位1900*10%=1900（個人繳費部分基數個人賬戶，單位繳費部分按照單
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先空著沒事的，只要你不銷戶，賬戶是一直在的。等你在當地找到新單位，新單位給你交社保和公積金的話還是用你現在這個賬戶續交的。 如果只有五險，沒有公積金的話，那你的公積金賬戶
公司有五險一金好嗎？五險一金是國家強行要求的，也是一種具有福利性質的規定。繳納醫保滿三個月后，如果患疾病，如果去醫院看病可以按比例報銷。社保交滿15年后，到退休年齡可以領取
針對你現在的情況給你兩點建議: 一，如果不想繼續在這里工作下去了，你可以隨時辭職，并要求從你開始工作至辭職這段時間，每個月雙倍工資。 二，如果想繼續工作下去，你就克服種種困難，
沒有影響。 1、五險屬于法定責任，中華人民共和國《社會保險法》第四條規定：中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保
相信大部分勞動者對于五險一金都不陌生，但是有些員工和單位不交或者不愿交五險一金，那么不交五險一金有什么后果呢1、無法享受養老保險和醫療保險養老保險金的領取有條件限制
只有五險沒有一金不意味著不是在編人員。 根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條和《住房公積金管理條例》第十五條：雖然國家強制要求單位為員工繳納“五險一金”，但是
鄉鎮公務員具有五險一金、周末雙休、朝九晚六、每月五六千，這就是我的工作。 如果到手五六千的話，在一個二三線城市，工資水平算一般，比上不足，比下有余。在國企工作，基本沒有其
五險一金加起來可是不小的數目 不過養老保險只有你在這個企業工作直到退休才會給的 也就是說你如果跳槽了 這部分錢就沒了 不會轉入新的企業了 總得來說還是比較合適的 畢
五險一金，國家由1998年開始，逐步開始要求企事業單位給員工繳納的。 五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生
有五險一金，生育待遇報銷按生育保險條例申辦就可以的 五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，還有住
公司辦理五險一金： (1)社保、公積金開戶 企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會拿到《社保登記證》，公積金開戶后會取得單位
費用的計算方法是： 養老保險金＝工資×6％（個人交納比例）＋工資×25.5％（單位交納比例） 醫療保險金＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×5.5％（單位交納比例） 失業保險金＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×1％（單位
張繼科退役了么？怎么好久不見打球了？
2021-08-01
思想上積極向黨組織靠攏,擁護黨的綱領,作為一名入黨積極分子，如何以自己的實際行動積極向黨組織靠攏
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