一份致京東員工的“畢業須知”：裁員比例高達70％
更新時間：2022-04-03 22:03:38作者：佚名
互聯網大廠的“裁員潮”愈演愈烈。
近日，社交平臺上一份致京東員工的“畢業須知”引起熱議。有多名認證為京東員工的網友發聲，京東多條業務線正在裁員，并分享被裁經歷。
更有網友爆料，有贊的裁員比例高達70%。
京東、B站：裁員即畢業
在網友爆料的資料中，京東的HR將裁員信稱之為“畢業須知”，并在開頭寫道“畢業快樂！恭喜您從京東順利畢業！感謝一路相伴！”
內容包括離職后社保公積金、人事檔案等如何辦理，以及申請背景調查、簽發離職證明該走什么樣的程序等。
圖片源于網絡
隨后，也有網友曬出B站也將裁員文案，成為“bilibili畢業日”各項事宜指引。
圖片源于網絡
而據網傳的一份文檔顯示，此次裁員覆蓋業務線較廣，京喜、京東國際、京東零售、京東物流、京東科技等多個板塊的多個事業部都設置了裁員比例，多數在10%～30之間，其中京喜廣東戰區裁員比例更是高達100%。
京東回應：正常優化
京東方面相關人士告訴記者，此輪裁員只是業務板塊的正常優化，京東主體業務依然健康發展。對于網傳的文檔，該相關人士稱，尚未看到，不便回應。
據界面新聞報道，不少員工自3月21日后陸續被部門領導與HR約談，被要求于3月31日離職。由于未能做到提前30天通知，京東給出了“N+1”的賠償方案。
目前仍有部分員工處于與公司協商階段。部分員工反饋，在“公司是否應該繳納社保至4月”、“加班、調休、未休年假按何種比例進行工資折算”、“承諾股票尚未行權”等問題上尚未與公司達成一致。
對于部分被裁員工而言，此次優化來得十分突然。“2月中旬的時候很多部門還在招人，”一名京東員工說，“有的部門甚至要求每個人必須找到多少份簡歷，這會算入個人OKR。”
同時，據界面新聞了解，此次裁員也涉及到部分應屆生員工。一位京東2021屆應屆生員工在采訪中提及，小組內的應屆生員工已被約談，實習生也準備離職。另有多位員工表示在所屬部門或身邊其他部門存在裁撤應屆生的情況。
四季度巨虧52億
3月10日，京東發布2021年及第四季度財報。雖然營收持續增長，但四季度虧損嚴重居然高達52億元。
財報顯示，京東2021年全年凈收入達到9516億元，同比增長27.6%。其中，四季度凈收入為2759億元，同比增長23.0%。
但是凈利潤來看，第四季度，京東單季就虧損52億元，去年同期凈利潤為243億元。四季度的虧損，也導致了京東2021年全年的凈虧損達到36億元。
其中，新業務方面京東四季度在這方面經營虧損32億元，同比擴大54.6%，環比擴大52%，而整個2021年在這方面已累虧近106億元。據中信證券分析，京東新業務虧損的大頭就是社區團購京喜拼拼和面對下沉市場的京喜。
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